项目时间:大约80分钟
项目人数:较低15人,人数**过20需要将学员分成若干15到20人的小组。
项目道具:任务书1张、木板15—18块、便签贴若干、圆珠笔若干。
项目概述:
搭书架是一个以团队挑战的拓展训练项目,该项目主要培养通过团队决策并快速转化为高效的执行力的能力,在执行中找出方法和规律。
项目目的:
1.培养学员阅读任务并通过内容设想任务存在的能力。
2.培养学员分析书面任务与现实工作的异同并*进入工作的能力。**轮一般10一20分钟可以完成,如实在困难培训师可简单提示。
3.培养学员善于总结经验和发现规律,并将其运用到即将开展的工作中去的能力。
4.学习善于利用资源并将其细分:规划和优配的能力。
5.了解团队分工和团队决策对团队绩效的影响并从中感悟。
项目准备工作:
确认搭书架道具木板的数量和是否匹配,避免道具木板出现放错组的现象。
检查是否木板完好无损,有无木刺和裂痕。
每个新加入的年轻员工都得参加公司的户外拓展活动,来培养自己的团队协作能力。现在来说说其中的一些活动。
**:较速60秒,这里是要在一分钟内把1到30的牌按顺序排好。这里需要注意的是,数字不是明显的,可能是需要运算的,也可能是需要自己想象的。需要做好分工,每人负责其中几张牌,才能更好的做好这项游戏。
*二:鼓动人心,小组成员拉着鼓子,进行颠球。这里需要注意的是,需要拉紧绳子,保证平整的面去颠球,这里需要的是耐性和恒心。
*三:毕业墙,这里需要的是所有人的团队合作。就像是打地基的房地产,需要有人在下方做好地基的作用,有人在上面拉。