为什么要参加拓展活动

很多老板对于拓展活动没有清晰的认知，认为拓展的话只要平时出去聚下会就行，或者拓展弄不弄都无所谓。其实这是错误的想法。

参加户外拓展培训，不仅有利于公司业务的发展，还有利于公司的管理，增强管理制度的执行力度，好处是非常多的，还能造就高绩效团队：有效改善企业员工之间的人际关系，增强个体认识团队的作用、提升公司的凝聚力，培养个人与团队的决策力、行动力、协作力。

在拓展培训中又有一种培训方式对员工工作激情的唤醒，团队协作意识的养成是较好的，这种培训方式叫做“市场风云”。市场风云是依托于军事化的管理方式，再在其中融入进有针对性的课程让受训者能够有所感悟，能够有所改变。

流动云梯

【项目描述】

两人一组，所有人每人握住一根木棒一端组成云梯，每个队员轮流爬过云梯同时整个云梯以接力的形式前进，从起点到达终点。整个过程讲究配合，，用于建立小组成员间的相互信任。【项目流程】　1、每两名队员组合在一起成为一对搭档。给每对搭档发一根木棒，让每对搭档面对面站好，所有搭档肩并肩排成两行组成水平云梯。2、一位学员开始爬云梯，与此同时其他所有学员都参与搭建云梯，教练可安排一到两位学员做安全监督员。3、每对搭档双手紧握木棒，木棒与地面平行，这样整个形成了一个水平摆放的云梯。为了增强挑战难度，也可以安排每根梯线的高度略有不同，形成一定的起伏。4、爬梯的学员从一端开始爬到云梯的另一端。如果参加游戏的搭档数量不足，让前端的搭档等爬梯者通过后，*跑到末端站好，这样可以延长爬云梯的长度。【项目注意事项】1、确保木棒表面光滑，以免划伤或扎伤。2、确保每个学员都牢牢抓住木棒，不能在爬梯者经过时失手。3、这是个信任建立的游戏，如若有人失手，将会丧失信任感。

【项目目标】1、增强学员间的相互信任2、培养学员各尽所能，完成任务的能力。3、增强学员的责任感、自控能力。【项目结束后的分享点】1、参加项目之前你有什么感受，是否害怕或者有放弃的打算？2、参加项目之后你又有什么感想?3、在自己爬云梯的时候有什么感受?做“梯子”的时候有什么感受?4、成功能够完成任务的基础是什么?【项目变通方式】该拓展项目也可以不使用任何道具包括木棍，让做云梯的学员举起双手，手心朝上，爬云梯的学员就躺在做梯子的学员的手上，将爬云梯的队员从前面传递到后面。